आठव्या वेतन आयोगाचे अपडेट: कर्मचाऱ्यांचे नशीब बदलणार, मूळ पगारात मोठी वाढ होणार
केंद्र सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी एक मोठी बातमी आहे! आता त्यांचा मूळ पगार १८,००० रुपये राहणार नाही, उलट त्यात लक्षणीय वाढ होणार आहे. सरकारने आठव्या वेतन आयोगाची स्थापना जाहीर केली आहे आणि यामुळे कर्मचाऱ्यांच्या चेहऱ्यावर सरकारी सुट्टीच्या घोषणेवर दिसणारा आनंद परत आला आहे.
आठवा वेतन आयोग जाहीर
केंद्र सरकार दर १० वर्षांनी नवीन वेतन आयोग लागू करते आणि आता ७ व्या वेतन आयोगाला ९ वर्षे पूर्ण झाली आहेत. या काळात सरकारी कर्मचारी आणि पेन्शनधारक आठव्या वेतन आयोगाची आतुरतेने वाट पाहत होते. १६ जानेवारी २०२५ रोजी सरकारने आठवा वेतन आयोग स्थापन करण्याची घोषणा केली. यामुळे कर्मचाऱ्यांच्या मूळ पगारात मोठी वाढ होईल आणि आता कोणताही कर्मचारी "सरकारी नोकरीत काय आहे?" असे विचारणार नाही. तो असं बोलणार नाही.
कर्मचाऱ्यांचा पगार किती वाढेल?
सरकारकडून लीक झालेल्या माहितीनुसार, केंद्रीय कर्मचाऱ्यांचे किमान वेतन १८,००० रुपयांवरून ३४,५६० रुपये केले जाऊ शकते. याचा अर्थ असा की कर्मचाऱ्यांना आता ईएमआय भरल्यानंतरही बचत करण्याची संधी मिळेल आणि मासिक बजेट व्यवस्थापित करणे थोडे सोपे होईल!
पेन्शनधारकांच्या पेन्शनमध्ये वाढ
एवढेच नाही तर पेन्शनधारकांचे पेन्शन ९,००० रुपयांवरून १७,२८० रुपये करण्याबाबतही चर्चा सुरू आहे. यामुळे निवृत्तीनंतरही "स्ट्राँग टी" द्वारे पेन्शनधारकांचे जीवन आरामदायी होईल.
महागाई भत्ता (डीए) देखील वाढला
सरकारने जानेवारी २०२५ पासून महागाई भत्ता (डीए) वाढवण्याचे संकेतही दिले आहेत. कर्मचाऱ्यांच्या पगारात आणखी वाढ होईल, अशी अपेक्षा आहे की डीएमध्ये ३% पर्यंत वाढ होऊ शकते. याचा अर्थ सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी "महागाई का टेन्शन" आता थोडे कमी होऊ शकते.
वेतन आयोगाचे काम आणि शिफारसी
वेतन आयोग केवळ पगार वाढवत नाही तर भत्ते आणि पेन्शन संरचना देखील अद्यतनित करतो. आठवा वेतन आयोगही आपल्या शिफारशी तयार करेल, त्यानंतर कर्मचाऱ्यांच्या पगार, भत्ते आणि पेन्शनमध्ये मोठी वाढ होईल. पुढील काही वर्षांत कर्मचाऱ्यांचे जीवन खूप आरामदायी होऊ शकते.
आठवा वेतन आयोग कधी लागू होईल?
सरकारी सूत्रांनुसार, आठव्या वेतन आयोगाचा कार्यकाळ २०२५ मध्ये सुरू होईल आणि त्याच्या शिफारशी २०२६ पासून लागू केल्या जातील. रेल्वे मंत्री अश्विनी वैष्णव म्हणाले की, ७ व्या वेतन आयोगाची मुदत डिसेंबर २०२५ मध्ये संपत आहे, त्यामुळे जानेवारी २०२६ पासून नवीन वेतन आयोग लागू करण्यासाठी सर्वतोपरी प्रयत्न केले जातील.
त्याचा थेट फायदा ४९ लाख केंद्रीय कर्मचारी आणि ६५ लाख पेन्शनधारकांना होईल. याचा अर्थ असा की लवकरच सरकारी कार्यालयांमध्ये नवीन कार खरेदी करणे आणि नवीन घराचे नियोजन करणे याबद्दल चर्चा सुरू होऊ शकते!